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求人ID:20210303-02
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給与 | 時給1,050円 |
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交通費 | ※交通費実費支給(会社規定有) |
勤務地 | 橋本市神野々 |
仕事内容 | 一般事務・デスクワーク補助 |
休日 | 土・日・祝(企業カレンダー有)★GW、夏季・冬季休暇 |
勤務時間 | 【下記参照】 |
勤務開始日 | 即日 |
応募資格 | ★PCスキル(エクセルの基本操作ができる方) |
その他 | 愛車の内装をファッションとし、お客様に楽しんでいただける
商品開発を喜びとし、企画販売を行う、 地元のカーマットブランド(会社)です! 【業務内容】 ネット通販会社での一般事務、デスクワーク補助等をお願いします。 主に、PC(エクセル)を操作し、WEB上の商品展開ページの 新規入力や修正、補正、コメントの入力等を行っていただきます。 ネット通販業が未経験でも、WEB知識がなくてもOK! イチから丁寧にご指導いただけます。 【勤務時間】 ≪例≫ 8:00〜17:00の内 ・9:00〜15:00 ・10:00〜16:00 ・11:00〜17:00 等... 1日の内4〜8時間で応相談♪ ※扶養内OK!! ◆各種保険完備、扶養内でもOK! ◆マイカー・バイク通勤可(駐車場完備) ◆制服貸与、備品支給 (原則無償) ◆有給休暇制度(派遣先変更に伴う持越可) ◆定期健康診断(年1回、その他規程有り) ◆退職金制度(勤続3年以上〜、その他規程有り) ◆昇給制度(年1回、その他規程有り) ◆昇格制度(業務内容及び、経験・実績・責任の範囲による) ◆自宅でできる♪教育訓練制度 (年間約1日分、実習時間に応じて手当支給。他規程有り) ◆通勤手当は距離に応じて実費支給! (上限:1日の所定労働時間×72円、その他規程有り) ◆慶弔見舞金制度 ◆派遣先にて直接雇用の可能性あり! |
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求人ID:20210125-01
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給与 | 給1,000円〜1,250円(時間帯・日数による) |
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交通費 | ※交通費実費支給(会社規定有) |
勤務地 | 和歌山県橋本市神野々(京奈和道「橋本インター」下車約5分) |
仕事内容 | 一般事務 |
休日 | 土曜・日曜・祝日 ◆GW・お盆・年末年始 ※繁忙期(主に1〜3月)は土曜のみ出勤していただく可能性あり |
勤務時間 | 平日(月)〜(金) 10:00〜17:00(実働6時間/休憩60分) |
勤務開始日 | 即日 |
応募資格 | 未経験OK! |
その他 | □■誰もが就きたい、人気の一般事務!■□
【業務内容】 主に商品の出荷業務を担当していただきます。 デスクワークとしてはPCへのデータ入力・管理、 送り状・納品書の作成等をお願いします。 また、1日座りっぱなしではく、 倉庫での商品(現場の在庫チェックや現場スタッフさんとの 工程進捗の確認・調整を行っていただく場合もあります。 【勤務時間】 平日(月)〜(金) 10:00〜17:00(実働6時間/休憩60分) ※将来的に9:00〜17:00、フルタイム…と移行していってくれる方 ※繁忙期(主に1〜3月)は残業の可能性がございます。 ◆各種社会保険完備 ◆マイカー・バイク通勤可(駐車場完備) ◆制服貸与、備品支給 (原則無償) ◆有給休暇制度(派遣先変更に伴う持越可) ◆定期健康診断(年1回、その他規程有り) ◆社員登用の可能性有り(当社スタッフ複数名の実績有り) ◆退職金制度(勤続3年以上〜、その他規程有り) ◆昇給制度(年1回、その他規程有り) ◆昇格制度(業務内容及び、経験・実績・責任の範囲による) ◆自宅でできる♪教育訓練制度 (年間約1日分、実習時間に応じて手当支給。他規程有り) ◆通勤手当は距離に応じて実費支給! (上限:1日の所定労働時間×72円、その他規程有り) ◆慶弔見舞金制度 ◆受動喫煙対策有り |
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求人ID:310122-02
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給与 | 時給1400円〜 |
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交通費 | 実費支給※会社規定有 |
勤務地 | 和歌山市黒田 |
仕事内容 | 営業・ルートセールス・顧客のアフターフォロー |
休日 | 毎週火曜日・水曜日 |
勤務時間 | 9:30〜17:45(実働7時間15分/休憩60分) |
勤務開始日 | 即日〜 |
応募資格 | ☆未経験の方大歓迎! ☆普通自動車免許お持ちの方 |
その他 | 《業務内容》
主にケーブルTV、インターネット回線の加入、促進業及び既存客へのアフターフォロー(プラン変更や提案、手続、問合せ相談対応など) ◆各種社会保険完備 ◆マイカー・バイク通勤可(駐車場完備) ◆制服貸与、備品支給 (原則無償) ◆有給休暇制度(派遣先変更に伴う持越可) ◆定期健康診断(年1回、その他規程有り) ◆社員登用の可能性有り(当社スタッフ複数名の実績有り) ◆退職金制度(勤続3年以上〜、その他規程有り) ◆昇給制度(年1回、その他規程有り) ◆昇格制度(業務内容及び、経験・実績・責任の範囲による) ◆自宅でできる♪教育訓練制度 (年間約1日分、実習時間に応じて手当支給。他規程有り) ◆通勤手当は距離に応じて実費支給! (上限:1日の所定労働時間×72円、その他規程有り) ◆慶弔見舞金制度 ◆受動喫煙対策有り |
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